Con la riforma Universitaria del 2010 vengono, nel volume, rivisitate e analizzate le variabili costituenti l'Università e i suoi meccanismi di funzionamento. Nel contributo una analisi ed un modello di lavoro per la revisione del sistema di HR management del personale docente e non.
Human resources management per la valorizzazione del capitale umano nelle università: reinventing il personale per la ricerca, la didattica, la gestione
BIFFI, ALFREDOWriting – Review & Editing
2011-01-01
Abstract
Con la riforma Universitaria del 2010 vengono, nel volume, rivisitate e analizzate le variabili costituenti l'Università e i suoi meccanismi di funzionamento. Nel contributo una analisi ed un modello di lavoro per la revisione del sistema di HR management del personale docente e non.
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